7 crenças que os melhores chefes sempre acreditam

7 crenças que os melhores chefes sempre acreditam

O comportamento de um chefe pode transformar a vida dos seus liderados num paraíso ou num inferno. Tudo depende das convicções que ele põe em prática na rotina da equipe. “As ações de um líder são produzidas pelas suas crenças”, escreve o consultor norte-americano Travis Bradberry no LinkedIn. “Muitos gestores podem dizer que valorizam a […]

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5 Dicas fundamentais na hora da Seleção e Recrutamento

5 Dicas fundamentais na hora da Seleção e Recrutamento

Definição de valores, engajamento dos funcionários, recrutamento e seleção, tudo isso faz parte de uma das áreas mais desafiadoras da empresa: gente & gestão. Lidar com pessoas não é uma tarefa fácil. Contratar e reter talentos, com habilidades específicas, mas com perfis completamente diferentes, consegue ser ainda mais desafiador. A área responsável pela gestão de pessoas de […]

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Como conhecer o perfil de seus funcionários – e por quê

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Como identificar o perfil dos meus funcionários para aproveitar melhor suas habilidades? Escrito por Sílvio Celestino, especialista em gestão de pessoas Por menor que seja a empresa, deve-se buscar conhecer as competências dos funcionários em comparação com aquelas requeridas pela estratégia da empresa. Ou seja, o melhor meio para você identificar o perfil de seus […]

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2 características de liderança que podem ser ensinadas

2 características de liderança que podem ser ensinadas

É possível formar um líder ou a liderança é uma característica inata? O famoso consultor Jack Welch, lendário CEO da General Electric, publicou um artigo recente no LinkedIn em que comenta sobre o que pode ser ensinado sobre liderança. As dicas são importantes para os empreendedores na gestão de seus funcionários, sobretudo nos momentos de […]

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Hábitos que estão matando a sua produtividade

Hábitos que estão matando a sua produtividade

Anda improdutivo? Elimine estes hábitos Quebrar um hábito não costuma ser uma tarefa fácil, mesmo quando ele claramente prejudica a sua produtividade e o seu bem-estar. Em artigo para o LinkedIn Pulse, o psicólogo Travis Bradberry defende que o que falta, em muitos casos, é simplesmente auto-controle. Segundo o especialista em inteligência emocional, conseguir dominar […]

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Entenda um pouco mais as teorias motivacionais

Entenda um pouco mais as teorias motivacionais

A motivação é aquilo que movimenta a natureza humana na busca de algum objetivo e a energia necessária para praticar qualquer ação. Dessa forma, as atividades e obrigações nos mais variados setores da vida precisam desse impulso para serem realizadas. Dada a sua importância no cotidiano das pessoas, a motivação tem sido objeto de estudo […]

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Dicas para contratar e treinar um bom time de vendas

Dicas para contratar e treinar um bom time de vendas

Em qualquer fase do negócio, ter uma equipe comercial bem capacitada é essencial para o sucesso da empresa Ter um time de vendas competente é essencial para qualquer empresa que busca o sucesso. As vendas de produtos e serviços geram o faturamento que mantém o negócio. Em artigo recente para o site da revista Inc, […]

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Burnout? 5 passos para diminuir o desgaste dos seus funcionários

Burnout? 5 passos para diminuir o desgaste dos seus funcionários

Miguel Salcido Um dos problemas mais comuns que os empregadores enfrentam é o cansaço dos funcionários – o denominado burnout (distúrbio psíquico de caráter depressivo, precedido de esgotamento físico e mental intenso). Quando os trabalhadores se sentem sobrecarregados e subvalorizados podem ter um mau desempenho, muitas vezes causado pelo burnout. Infelizmente, um colaborador exausto pode […]

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6 Dicas para potencializar a produtividade da sua empresa

6-dicas-para-potencializar-a-produtividade-da-sua-empresa

Trabalhar com metas e investir no planejamento são alguns dos conselhos dos especialistas para que consiga um salto de produtividade na sua empresa durante o expediente. De acordo com a especialista em administração do tempo, Andrea Piscitelli, virar este jogo é uma questão também de mudança de mentalidade. “Vai depender tanto da mudança de mentalidade […]

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